裕众之光

冬日的暖阳

蕴含划开时空的力量

融化沉寂已久的苍凉

如同使命感的见证

那破土崛起的辉煌

那承载了几代人的梦想

在越州大地上光芒万丈

推开记忆的长廊

辗转多少斑驳和沧桑

一根扁担二只竹筐三四腔热血沸腾的胸膛

挑负着艰难

盛装着希望

在泥泞中成长

在成长中坚强

当汗水和泪光交织在黄昏和晨曦的路上

裕众乘着黎明前靠前缕曙光

龙吟翱翔

那天 繁华簇锦彩旗迎风飘扬

那天 晴空万里礼炮震天齐放

那天 宾客如云四海尽情欢畅

于是 二零零九年十一月十八日

从此 裕众人必将终身难忘

从此 裕众翻开了崭新的历史篇章

几多风雨 几多忧伤

曾经磨难 曾经寒霜

如今 当我们站在浸润了无数心血的肩膀

当我们走在这一片几经坎坷始终丰泽的土壤

幸福 如此深厚 如此绵长

裕众人用青春和激情点燃了胜利之光

也把前进的号角吹响

腾飞裕众 百年荣昌

质安部

钱金金

生财有道、用财有度

——公司新办公大楼有感

公元2009年11月18日是个吉日，我们浙江裕众建设集团乔迁至新办公大楼，今观新楼磅礴辉煌，不胜唏嘘，做为每个一裕众人都会因工作在这个大楼中而感到骄傲。这是裕众两代人，打拼40年的结晶，也是我们裕众领导40年来生财有道的体现。

如今1万多平方的总部大楼，今非昔比，它更需精心经营，科学管理。常言道，“生财有道”的同时也必须“用财有度”。对于企业来说，一个“用财有度”的企业就是“节约型企业”。在我国大力提倡建设节约型社会的当下，打造“节约型社会”成为各方期待的首善之举，而如何打造“节约型企业”，则成为关注焦点。节约是大事，关系到国家发展和民族复兴；节约又是小事，节省一张纸，一滴油，举手之劳，细致入微。建设节约型社会，我们都是靠前责任人，既有倡导推进的义务，更有率先垂范的职责。如何改进企业管理，降低经营成本，进而为经济减负，为社会减负，是一个值得全社会持久关注的命题。正是基于这样的视点，我们对节约型企业的建设，抱有热切的期待。

一、从日常工作做起、节约要聚沙成塔

完善OA管理系统，从“一纸”做起。新大楼每人都配置了电脑，公司原来就有一个内部网，但是内部网其实真正没有起过作用，我们充分利用目前电脑及网络资源，建立完善的OA系统（办公自动化系统），我们要做到每天上班的靠前件事，就是打开办公室的电脑，登录裕众公司内部网络，查阅收发通知，交流工作，汇报工作，比如原来各种文件和通知需要专门派人送，建立了内部网，节省人力，纸张、邮费也更加方便快捷。

如何在日常工作中尽量节省办公经费，我们更需费尽心思。我们可通过招标途径，规范了办公用品、耗材的采购，还加强了废旧办公用品的综合利用率，严格控制文件印发数量，提高纸张利用率，建立固定电话虚拟网。即使在工作较繁忙的时间段里，打印机和复印机也处在休眠状态。一张纸打印之后，翻一面还可以继续利用。

车辆历来让人头痛，加上油价波动，管理车辆一直是个难题。我们可以给每一辆车设了一个账本，全部使用充值卡，定点加油，并根据车辆状况核定车公里油耗标准，定期实施单车核算，公里包干使用。超支不补，要是有结余，则可以累加到下年继续使用。

公司的接待费用往往是个“无底洞”。公司现在配置了新的包厢，食堂，我们对食堂的管理没有过多的经验，这方面我们只能加强食堂的监管，完善原料、酒水进出账。食堂管理组长或主管要精心做好成本核算，每天均应做到心中有数，收入支出日清月结，帐款相符，帐目清楚；通过设置专职库管员、严格出入库手续、物品实行每天一出库、每月一盘点措施，进一步强化了对库房的管理，原材料损耗率降至较低。

二、从转变观念做起、节约要承担压力

打造节约型企业，不是一次活动，而较终要让它变成常态。制度可以随时制定，但需要让人们随时随地可以看到、想到和做到，持之以恒，就需要全体工作人员转变观念，提高自觉意识并较终付诸行动，这是一个“蝶变”的过程，必然经历很多挫折。

我们公司高层和中层领导要做好表率，动之以情，晓之以理，很快绝大多数同志都表示能理解。当然“节约要以人为本，不能以降低工作环境的质量、损害工作人员的身体健康为代价。节约在于合理消费，节省不必要的开支，降低行政成本。”。 “浪费是支出，节约是收入。”关键是要培养我们公司每一个人的习惯，习惯从哪里来？从严格的规范训练中来。要有效遏制能源浪费，较重要的是制订严格制度。而个人习惯只是一种自律，要实现节约目标，光靠自律是远远不够的，还必须有严格的外部监督和管理，建立节约的长效机制，奖罚并重，既要有强制性的标准，又要有有效的激励机制。

   令人欣喜的是，上次公司举行全体员工大会后，所有员工都能做到天不黑不开打，上下楼不坐电梯，一米一粟当思来之不易，一丝一缕恒念物力惟艰。”只有将勤俭节约、和谐发展，真正融入裕众大厦内每个人的血液，节约才会由要求变为习惯，由习惯变为自觉。到那时，一个节约资源、和谐发展的裕众集团展现在世人面前!

综合办公室：金任奎

建设未来、裕泽大众

       -------裕众大厦落成感想  

      陈云飞

“这是一段用“一根扁担、一双簸箕”挑出的历史，这是凝聚着三代人辛勤和汗水的结晶”；在这段坎坷而奋发向上的历程中造就出了今天裕众的新面貌；裕众人始终坚持着“踏浪追赶太阳”的精神，秉承着“建设未来、富裕大众”的历史使命，创造出了一段又一段的崭新业绩，激励着全体裕众人开拓创新、锐意进取的昂扬斗志，为祖国美好的未来写下了光辉的篇章。

一蓝蓝鲜艳的花篮百花绽放，一面面缤纷的彩旗迎风飘扬，站立在公司大门口的迎宾队伍，个个脸上露出喜迎的笑容显得格外欣慰和自豪，裕众大厦”的金字招牌展示出了她独有的魅力和气派。

听着亲切而又熟悉的迎宾曲，漫步在洁净而光亮的大理石大厅里，看到满室的绿色，美化着环境、净化着空气，不知不觉间走到了贵宾室，看到这里展示着诸多奖杯和奖牌，显得格外引人夺目,让人意味深长。对面是一个职工休憩场所，是一个让员工、让客户都能感受到温馨的地方，或许你累了想休息下、或许你在此等待办事，都能在这里品尝着茶水的飘香、聆听着舒适而恬静的音乐，在这里找到属于你自己的那份温馨,“裕众”家园会让你感到身心愉悦。

“2009年11月18日”一个特别值得纪念的日子，在公司经历了11年的峥嵘岁月后，这一天我们无限依恋地告别了历经5年的嘉禾时代，满怀希望地迈入了崭新的裕众大厦----公司迎来了乔迁的盛事。全体员工们聚集在公司的大会议室，作为董事长的孙益忠感慨万千，新大楼的落成，是一种信心、是一种成果、更是一种实力的标志，是公司发展史的一座丰碑，以“新起点、新要求、新发展”为主题，鼓舞着全体裕众人要立足在崭新的起点上，以崭新的面貌和崭新的姿态为公司创造崭新的业绩；而杜总则以中肯而自信的言语激励着全体裕众人要众志成城、再塑辉煌，顿时，引来全体职工掌声雷动，阵阵喝彩。我的思绪也随着热烈的掌声慢慢飘向远方，飘向了那一座座充满了一个又一个的动人故事的奖杯与奖牌，裕众的成长也越来越清晰地展现在我的眼前。

这是一段艰苦的历史！ 也是一段用“一根扁担、一双簸箕”挑出的历史，这是凝聚着三代人辛勤和汗水的结晶，经历过艰辛而坎坷的奋斗。60年代初国家遭受三年自然灾害，人民生活极为艰苦，经济十分困难，第一代创始人孙裕骏同志所在的长岭村更比周围的村庄贫困，眼看着家乡群众生活那么苦，作为一名乡村干部的他心里非常难受，决心坚决要改造落后状态，想让乡亲们过上好日子，于是在党组织的领导和支持下，孙裕骏同志作出了重大改革：加强党员建设、狠刹赌博风、偷窃风、端正民风，兴修水利、大搞农田建设。三年后穷村起步了，面貌改变了，但“文革”的爆发使老孙这位有功于党和人民的好干部却成了“走资派”，弄的他无处安身。

1974年，年过40岁的老孙毅然挑起了创办乡镇企业的重任，创建了乡修建队--两溪石工队，以“整顿、巩固、发展、开拓”为指导思想，带着满身泥土气, 带领石匠肩担铁耙土箕，硬帮帮地打进大上海，而开进大上海的全部资本就是“先遣队”的十个人和十条扁担、土箕。老孙以艰苦创业的精神、兢兢业业、日夜奋战，终于在大上海站住了脚跟，取得了上海市水利局的信任。他恪守着“质量靠前、用户靠前、信誉靠前”的宗旨，在社会上创出了一批质量信得过的建筑产品，使一个小小的修建队发展成为初具规模的市政工程公司。

俗话说：“天将大任于斯人也、必先劳其筋骨、苦其心志”这就是对裕众良好的写照。正是这期间所经历的坎坷和曲折造就出了今天裕众的新面貌。在这段坎坷而奋发向上的历程中，裕众人始终坚持着“披荆斩棘” 的精神，创造出了一段又一段的崭新业绩，激励着全体裕众人开拓创新、锐意进取的昂扬斗志。

这是一种坚持的情怀！ 在老孙的带领下，绍兴县市政工程公司愈来愈兴旺，尤其是在上海市场取得了用户的信任，社会的称赞。同时公司在自身建设方面采用“请进来、派出去”等多种方法在实践中培养了一大批懂市政建设的优秀技术人才和机械操作工人，为公司的发展壮大奠定了坚实基础。1998年8月，面对着内忧外困的形势下，新一代的接班人孙益忠董事长以超强的胆识和魄力进行了体制改革，将公司更名为浙江裕众建设集团有限公司，开始了又一轮新的创业旅程，如今的裕众公司在企业管理、工程质量安全管理、资质管理、业绩和经营管理上都有了长足的发展，成为了一家省级重点施工企业和市政骨干企业，成为绍兴地区市政行业的一张大牌，在全省乃至全国同行业中素负盛名。

一个集体的凝聚力和战斗力离不开榜样的力量和精诚合作的团队，团队精神的体现需要先锋和正确引导，更需要“百折不韧”的精神。从一章章团结、奋斗、向上的史页中，从一幕幕召人泪下、感泣涕泠的画面中，无不体现出了公司领导层高瞻远瞩的历史眼光和在风口浪尖上的明智决择，也无不体现出了全体裕众人不怕苦、不怕累、在激流中稳步勇进的精神。

这是一颗坚定的信心！ 作为每个公司员工的心里都应该有一种自豪而肩负责任的使命, 那就是如何在三代人的心血基础上，在今天的历史起点上把裕众勤俭朴素和艰苦奋斗、开拓创新的精神发扬广大，这就需要我们有坚定的意志和信心去迎接新的挑战，把裕众的新家园建设成为团结、文明、诚信、奉献的裕众团队，建设成为蕴涵着浓厚企业文化和先进理念、创新发展的平安企业。

过去的成绩不能代表将来，在荣誉和赞扬面前裕众人也决不能停步。我坚信裕众公司在以孙董事长的高端决策和杜总的坚定信念推动下，秉承着“踏浪追赶太阳”的历史使命，能把裕众发扬的更加广大，在历史的明天会有更生动的写照！历史也永远会记录着第三代领导层的丰功伟绩，守业的历程会记下所有裕众人辛勤和汗水的付出！

一幕幕艰辛的奋斗史、一座座荣誉的奖杯、一颗颗坚定的心。创造出了今天裕众如此崭新的面貌和企业品牌。“新环境、新面貌、新要求、新业绩……”，站在新的起点，我坚信--裕众的明天会更好！坚信“踏浪追赶太阳”和“建设未来、裕众大众”的精神和宗旨永远会被延续下去！

此时此刻，我由衷感怀：

峥嵘十载入史章, 裕众鸿图正苍莽。

阳光映射芙蓉水，细雨润泽众心房。

欲上青天揽明月，络绎华灯势飞扬。

春华秋实世荏苒，大笔挥毫龙头昂。